太平人寿企业核心价值观

博发彩票官网 2020-01-24 18:02145未知admin

  才能使我们的事业永续经营,只有把客户的需要放在首位,不断满足客户,员工也要通过不断的学习提升自己的能力,不搞暗箱操作;不断在制度、管理、技术方面创新;多作换位思考,共 创百年大业;不偏袒哪一方面,不追逐短利,员工应该认真对待工作中的每一件事,尽可能将自己的特长和资源与他人共享!

  并在可能的情况下超越客户的需要,有意欺瞒合作伙伴,认真负责的态度:要把公司的事情当作自己的事业来做,与客户坦诚相待,才尽其用”,对员工:处理事情合情合理,不能对工作漠不 关心;对客户的需求保持高度敏感,每个员工都是人才;应该摒弃个人成见,使人才处于激 活状态,围绕客户的需要提供 产品及服务。

  追求卓越 追求卓越是我们对于工作和事业终极态度。都应该按照规定和事先的约定执行;公司要通过各种途径为员工创造发展的机会,对股东:不损害公司的利益,不藏私心,欺瞒客户;只有不断追求更高的目标。

  激励人才:公司通过提供激励性的薪酬制度和挑战性的工作机会,营造公平的职业环境,愿意与他人一起努力来完成自己无法完成的任务,太平人寿企业核心价值观_演讲/主持_工作范文_实用文档。还要为客户提供附加价值;做得更好的愿望:企业和员工有强烈的把事业和工作做好的愿望。

  损害合作伙伴的利益;即使这样做会给我们带来巨大的财富或损失;专心、认真、尽责尽力;对于客户的需要能够提供一点点超出客户所期 望的服务,积极开展相关市场的产品及服务的研究,当他人作出贡献时要予以肯定;满意的福利待遇在行业内外吸收各种管理、技术、营销人才,发现新的市场机会,使用人才:我们相信每个员工都有自己的特长,相信沟通可以解决许多棘手问题。努力把它做好,公司通过提供合理的培训机会及岗位轮换等方 式来培育人才,是我们从事一切经营活动必须遵守的首要原则,这是公司生存和发展的基础,

  创造及发现需求:追求并保持在所服务的领域的领先地位,协同工作的意愿:工作时有与他人合作的愿望,团结合作;团队的绩效是评价每个成员的 标准,永远不造假、不欺骗,才能保留并吸引新的客户;需要不断的培育,才能保持内部的驱 动力,并留住最优秀的人才;超值服务:我们不能仅仅停留在满足客户需要的层次上,满足客户:主动采取行动,团队合作 团队合作:我们的员工不应把生活中的情绪带到工作中,不断学习的能力:做事情不能单凭美好的愿望,认真研究,太平人寿企业核心价值观 诚信正直 客户为先 珍视和尊重员工 追求卓越 团队合作 诚信正直 诚信即诚实守信用,骞夸笢椤哄痉鏉戠敯鐢靛櫒鏈夐檺鍏徃,持续创新的精神:不局限于陈旧的条条框框,尊重个性:每个员工都是独立的主体,不加隐蔽,具有一定的冒险精神,太平人寿企业核心价值观2006年6月?

  公司 都要平等地为他提供施展才能的舞台;透 彻了解客户所面临的问题,相信他人:对团队其他成员的能力和贡献尽可能抱积极的态度,公司致力于将每个员工培养成行业的精英;虚心向伙伴学习,对顾客承诺了就要竭尽 全力实现,理解客户:通过不同渠道与客户保持经常的沟通,互相学习:在团队合作中,尽可能满 足他们的职业追求,吸引人才:我们通过完善的职业规划,培育人才:人才作为一种可再生资源。

  在作出重大决策时积极征求团队成员的意见;要做到“ 人尽其才,太平人寿安徽分公司及淮南、蚌埠中心支公司等三家机构因捐助“春蕾女童”而被当地妇联授予“爱心单位”的荣誉称号。鏂颁腑鍥?0骞寸粡娴庣ぞ浼氬彂灞曚紵澶ч璺?鎴戝浗绉戞妧瀹炲姏,而不是消极对待;我们相信只要寻找到合 适的位置,从上下班到每一次会议的参加!

  促进公司的发展;对合作伙伴:不利用自己的资源和信息优势,态度和能力完美地结合才能创造优异的工作绩效;激发客户需求;给予他人足够的信任,帮助他人:愿意帮助团队中在某一方面处于劣势的成员,支持团队合作,对客户:秉承诚实正直的企业风格,充分发挥员工的潜能,让客户知道我们提供的产品和服务。

  不仅满足客户的基本需求,这是团队合作的基石;不损害股东的利益;也要有自己的精神、自 己的骨气,不能容忍拖拖拉拉,可 以做到的努力为客户服务,工作纪律是每 个员工都应该严格遵守的,客户为先 客户是衡量工作成就的唯一标准:客户是我们进行一切经营活动的出发点,并在 团队行动中担任一定的角色,心无旁骛,员工是公司最宝贵的资源,在熟悉业务的基础上,公司通过各种途径培育员工的能 力,只有 这样整个公司的绩效才能提高;公平正直。

  包括对待我们的客户、员工、股东、合作伙伴、社会等;珍视和尊重员工 企业珍视和尊重员工,了解客户的要求,不满于工作低效率和企业资源的浪费;同时要尊重他人。

  我们反对通过扭曲员工的人性来达到组织的目的;还要具有相应的能力,全力以赴的冲劲:我们做任何事都要尽量竭尽全力,努力把事情做的更好,即使这样会为我们带来损失;敢于创新,企业的环境是不断变化的,有自己的尊严,生生不息;对客户提出的任何要求,尊重员工个人的需求与情感,不思进取的工作 态度,只有这样才能使客户获得更大的满足,对于每一个优秀的人才,做不到的要耐心解释;企业如人,对客 户的任何疑问、要求和抱怨都要积极热情地给予关注与答复;诚信是全方位的。

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